Hop til indhold
  • Understanding current data practices in regional Danish SME’s: Data interplay with organization, leadership and decision-making

    providing insights into the mechanisms and barriers related to the internalization of data in organizational and decision-making...

  • Rigsfællesskabet – demokratisk dannelse, participatory design og digitale fremtider

    Projektet undersøger unges oplevelser af Rigsfællesskabet og udvikler gennem participatory design ny viden, fortællinger og demokratisk deltagelse

  • Udvikling af lederskab med AI – ledelse med både data- og dømmekraft

    Hvordan kan AI styrke lederes dømmekraft og lederskab gennem praksisnær sparring, refleksion og ansvarlig anvendelse i hverdagen

  • Simulering og måling af Oplevet Utryghed i Trafiksituationer – SMOUT – Et projekt i C-A-R (side-C-A-R 1)

    Undersøgelse af tryghed i VR- og AR-simulerede trafiksituationer for at udvikle en algoritme, der kan gøre veje...

  • C-A-R — Cycling Augmentation Research

    Copilot said: C-A-R udvikler cyklen som digital innovationsplatform med IoT, AR/VR og sensorer for at øge sikkerhed,...

Vælg et tema eller søg efter projekter

Alle forsknings- og udviklingsprojekter fra danske erhvervsakademier samlet på ét sted

638 projekter og 748 videnprodukter på tværs af 8 erhvervsakademier

Søgeresultater

Viser resultater for

Ingen projekter fundet

  1. Design

    Rigsfællesskabet – demokratisk dannelse, participatory design og digitale fremtider

    Projektet undersøger unges oplevelser af Rigsfællesskabet og udvikler gennem participatory design ny viden, fortællinger og demokratisk deltagelse

  2. IT

    VR i studievejledningen

    Hvad sker der, når vi mødes i VR frem for i Zoom eller Teams?

  3. Business

    Bridging Stakeholder Collaboration and Communication to Drive Climate Success under SBTi

    Exploring how companies engage stakeholders to meet Science-Based Targets and avoid greenwashing risks.

  4. Design

    Unges oplevelser med re-commerce: En kvalitativ undersøgelse af kundeoplevelser ved online køb af brugte varer

    Projektet undersøger, via interviews og tænke-højt-tests på udvalgte gensalgsplatforme og webshops, hvordan unge oplever at købe brugte varer online

  5. Business

    Er det muligt via digital brugervenlighed og AI at reducere den oplevede risiko og fremme kvinders investeringsadfærd, så de opnår bedre økonomiske vilkår? – Et forstudie

    Kan digital brugervenlighed samt brug af AI reducere den oplevede risiko og fremme kvinders investeringsadfærd, så de opnår bedre økonomiske vilkår?

  6. Bæredygtighed

    Generativ AI og bæredygtige løsninger indenfor Kredit og Investering i pengeinstitutsektoren

    Hvordan kan Generativ AI være med til at bidrage til yderligere bæredygtighed indenfor pengeinstitutsektoren i Danmark?

  7. Bæredygtighed

    Inkludér de ekskluderede: En undersøgelse af mulighederne for inklusion af neurodivergente personer (ADHD OG/ELLER AUTISME) fra et virksomhedsperspektiv – Et forstudie

    Med afsæt i Novo Nordisks ”Including the Excluded” undersøges forskning og praksis ift. inklusion af neurodivergente (ADHD og autisme) i virksomheder.

  8. Business

    Brug af AI i rekrutteringsprocessen – set fra et virksomhedsperspektiv – Et forstudie

    Hvordan hjælper/hæmmer AI rekruttering? Hvilke muligheder og etiske dilemmaer opstår, og hvordan kan virksomheder håndtere brugen af AI i rekruttering?

  9. Business

    Køberrådgivning i forbindelse med bolighandler i Danmark

    Køberrådgivning er en ureguleret branche i vækst. Vi undersøger kvaliteten og udbredelsen i Danmark og dens indflydelse på forbrugerbeskyttelse ved boligkøb.

  10. Bæredygtighed

    ESG – bæredygtighed på Erhvervsakademi Aarhus

    Hvordan kan en uddannelsesinstitution måle og rapportere ESG? Projektet kortlægger nøgletal og undersøger, hvordan bæredygtighed kan integreres i undervisningen

  11. Bæredygtighed

    Lederens forbundethed – en mulig vej til ledertrivsel

    Hvad er forbundethed? Og hvilken værdi har forbundethed for ledere og deres trivsel?

  12. Bæredygtighed

    Lederens forbundethed i et fleksibelt arbejdsliv – Et forstudie

    Forbundethed er nøglen til bæredygtig ledelse i en fleksibel arbejdsverden. Vi udvikler konkrete metoder til at fremme trivsel, samarbejde og mening